Home > News > Yêu cầu đại tu Ubisoft sau khi sa thải

Yêu cầu đại tu Ubisoft sau khi sa thải

Author:Kristen Update:Nov 09,2024

Ubisoft Rehaul and Layoffs Demanded by Minor Stakeholder

Sau một số thất bại và hiệu suất kém cỏi của các bản phát hành gần đây, Ubisoft đã được khuyến khích thành lập một đội ngũ quản lý mới, cũng như cắt giảm số lượng nhân viên của mình , bởi nhà đầu tư của mình.

Nhà đầu tư thiểu số của Ubisoft kêu gọi tái cơ cấu công ty Việc cắt giảm 10% lực lượng lao động trong năm ngoái là không đủ Theo Aj Investment

Ubisoft Rehaul and Layoffs Demanded by Minor Stakeholder

Nhà đầu tư thiểu số của Ubisoft "Aj Investment" đã kêu gọi vào Hội đồng quản trị của công ty, bao gồm cả Giám đốc điều hành Yves Guillemot và Tencent, để Ubisoft chuyển sang hoạt động riêng tư và thành lập một nhóm quản lý mới. “Là một cổ đông thiểu số đáng kể của Ubisoft Entertainment thông qua Aj Investment và các đối tác của chúng tôi, chúng tôi viết thư này để bày tỏ sự không hài lòng sâu sắc với hiệu quả hoạt động hiện tại và định hướng chiến lược của công ty,” các nhà đầu tư nêu rõ trong một bức thư ngỏ.

Họ còn trích dẫn thêm việc hoãn các "trò chơi quan trọng" như Rainbow Six Siege và The Division đến cuối tháng 3 năm 2025, cũng như triển vọng doanh thu của Ubisoft giảm trong quý 2 năm 2024 và hiệu suất tổng thể kém, là do đã "tăng mối quan tâm của [họ]" về "khả năng mang lại giá trị cho các cổ đông trong thời hạn dài của ban quản lý." Aj Investment thậm chí còn đề xuất bổ nhiệm một CEO mới thay cho Guillemot, trong thư nêu rõ một trong những đề xuất của mình: "Thay đổi cách quản lý hiện tại. Bắt đầu quá trình tuyển dụng CEO MỚI CEO, người sẽ tối ưu hóa chi phí và cơ cấu studio cho một công ty linh hoạt và cạnh tranh hơn như Ubisoft lẽ ra phải như vậy."

Do đó, giá cổ phiếu của Ubisoft đã giảm vào đầu tuần, được cho là đã giảm "hơn 50% trong 12[ vừa qua &&&] tháng," theo Một phát ngôn viên của công ty đã nói với WSJ rằng Ubisoft "không có bình luận nào về bức thư vào thời điểm này."The Wall Street Journal.

Ubisoft Rehaul and Layoffs Demanded by Minor Stakeholder"Lý do chính khiến mức định giá là như vậy thấp so với các công ty cùng ngành

được đánh giá cao là Ubisoft ở tình trạng hiện tại bị quản lý yếu kém và các cổ đông là tù nhân của các thành viên gia đình Guillemot và Tencent, những kẻ lợi dụng họ,” AJ Investment nhận xét thêm trong thư . "Ban lãnh đạo tập trung vào việc làm hài lòng các nhà đầu tư bằng kết quả vượt trội hàng quý chứ không tập trung vào chiến lược dài hạn nhằm cung cấp trải nghiệm đặc biệt cho người chơi."

Juraj Krupa của AJ Investments tiếp tục đầu tư vào công ty, lưu ý rằng họ thất vọng về việc hủy bỏ Division Heartland, điều mà "người chơi dự đoán rất nhiều." Ngoài ra, Krupa còn chỉ trích việc phát hành Skull and Bones và Prince of Persia Lost Crow, mà ông cho là không ấn tượng và kém ấn tượng.

"Rainbow Siege đang hoạt động rất tốt, tuy nhiên vẫn nhượng quyền thương mại như Rayman, Splinter Cell, For Honor, Watch Những chú chó mệt mỏi trong nhiều năm mặc dù những trò chơi này được hàng triệu người chơi trên khắp thế giới yêu thích," ông lưu ý thêm. "Bản phát hành mới nhất của Star Wars Outlaws dự kiến ​​sẽ mang lại những con số tốt, nhưng những đánh giá gần đây cho thấy trò chơi chưa sẵn sàng 100% để phát hành, mặc dù thực tế là cả thế giới đang chờ đợi trò chơi thế giới mở dưới loạt phim Star Wars."

Ubisoft đã đầu tư rất nhiều vào Star Wars Outlaws để xoay chuyển tình thế cho họ, nhưng quỹ đạo bán hàng của trò chơi được cho là hoạt động kém hiệu quả, dẫn đến giá cổ phiếu của công ty giảm vào tuần trước. Sự sụt giảm giá cổ phiếu của công ty này được ghi nhận là "ở mức thấp nhất kể từ năm 2015 và cộng thêm mức giảm hơn 30% kể từ đầu năm."

Ubisoft Rehaul and Layoffs Demanded by Minor Stakeholder

Elsewhere trong thư, Krupa đề nghị cắt giảm số lượng nhân viên của công ty. Ông minh họa: “Các công ty như Electronic Arts (EA), Take-Two Interactive và Activision Blizzard có doanh thu và lợi nhuận cao hơn nhiều với số lượng nhân viên và tài năng studio thấp hơn,” ông minh họa và nói thêm rằng “Mặc dù có ít tựa game bom tấn hơn nhưng Ubisoft vẫn tuyển dụng hơn 17.000 nhân viên so với các công ty khác”. đến 11.000 của EA, 7.500 của Take-Two và 9.500 của Activision Blizzard."

Krupa tiếp tục nói rằng Ubisoft "cần thực hiện cắt giảm chi phí đáng kể và tối ưu hóa nhân sự" để cải thiện "hiệu quả hoạt động" của công ty. Ông còn thúc giục Ubisoft xem xét việc bán các studio "không cần thiết để phát triển IP chính" trong danh mục trò chơi của Ubisoft. Krupa nói: “Ubisoft có hơn 30 studio, mọi nhà đầu tư đều thấy rõ rằng cơ cấu này quá lớn đối với Ubisoft và lợi nhuận của nó trong tương lai”.

“Chúng tôi biết về việc sa thải mà Ubisoft đã thực hiện trong thời gian gần đây trong nhiều năm đã khiến lực lượng lao động bị cắt giảm khoảng 10% nhưng điều đó đơn giản là chưa đủ", ông khẳng định thêm. "Chúng tôi biết rằng Ubisoft đã công bố chiến lược cắt giảm chi phí cố định 150 triệu EUR vào năm 2024 và 200 triệu EUR vào năm 2025, nhưng chúng tôi vẫn cho rằng điều này chưa đủ tích cực để duy trì tính cạnh tranh trong bối cảnh toàn cầu nơi Ubisoft hoạt động."